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本版版主: 品味阳光
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[热门] 都市白领:跳槽时好聚好散很重要
 发贴人: 老渔翁 in 绩效薪酬 页: 1, 2
最后发表: minmin 
2008年5月7日, 星期三 08:58:12
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[热门] 欢迎光临 发贴必看
 发贴人: 书生 in 战略文化 页: 1, 2, 3
最后发表: lihongxia 
2008年5月3日, 星期六 10:06:20
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[投票] 沙龙是我家 发展靠大家 请各位会员投票!
 发贴人: 书生 in 战略文化 页: 1, 2, 3
最后发表: 孤独求败 
2008年4月16日, 星期三 15:48:24
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[热门] 关于沙龙会员在论坛注册的几点说明
 发贴人: 老渔翁 in 经理人实战 页: 1, 2
最后发表: 微风吹过 
2008年3月30日, 星期日 20:44:45
17 2,854
[热门] 版主招募通知
 发贴人: 老渔翁
最后发表: 铜豌豆 
2007年11月19日, 星期一 15:48:23
8 1,391
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[热门] 可口可乐招聘题,要是你怎么回答?
 发贴人: 儿子添乱夜读书
最后发表: 不起来 
2008年5月7日, 星期三 16:16:48
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[热门] 一个HR离职前的心理历程
 发贴人: 老渔翁
最后发表: 不起来 
2008年5月7日, 星期三 15:55:31
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[热门] 什么是工作?
 发贴人: 特种兵
最后发表: 不倒翁 
2008年5月6日, 星期二 22:19:56
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[热门] 从简历判断应聘者的12个方法
 发贴人: 书生
最后发表: 边走边唱 
2008年5月4日, 星期日 12:48:22
3 200
[热门] 面试中的“降龙十八掌”
 发贴人: 美丽心情
最后发表: 李哥 
2008年4月21日, 星期一 15:00:55
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[热门] 心理测量技术在招聘中运用越来越广
 发贴人: 老渔翁
最后发表: 特种兵 
2008年3月19日, 星期三 13:32:14
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[热门] [转贴]转正面谈进程
 发贴人: 老渔翁
最后发表: 老渔翁 
2008年3月3日, 星期一 14:48:27
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[热门] 12项阻碍职业生涯的致命缺陷-
 发贴人: 老渔翁
最后发表: 老渔翁 
2008年3月3日, 星期一 14:08:18
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 发贴人: 老渔翁
最后发表: 老渔翁 
2008年3月3日, 星期一 14:06:31
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[热门] 美国人心中的最酷职业
 发贴人: 老渔翁
最后发表: 老渔翁 
2008年3月3日, 星期一 14:02:37
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[热门] [转贴]泪奔!一个80后IT女生毕业两年的工作经历
 发贴人: 老渔翁
最后发表: 老渔翁 
2008年3月1日, 星期六 15:00:42
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最后发表: 明天会更好 
2008年2月28日, 星期四 16:46:04
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[热门] 老总迷《士兵突击》 招聘会抢"许三多"
 发贴人: 老渔翁
最后发表: 明天会更好 
2008年2月28日, 星期四 16:41:29
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 发贴人: 书生
最后发表: 侠肝义胆 
2008年2月28日, 星期四 16:06:54
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[热门] 职业投资高招 "越老越值钱"的七种行业
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最后发表: 老渔翁 
2008年2月13日, 星期三 16:52:25
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[热门] 外航招空姐半数美女没过关 细节定成败
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最后发表: 老渔翁 
2008年2月13日, 星期三 16:42:17
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 发贴人: 开心
最后发表: 开心 
2008年1月25日, 星期五 15:21:16
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[热门] 人才流失危机预测预警管理
 发贴人: 开心
最后发表: 开心 
2008年1月23日, 星期三 10:51:41
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[热门] 如何应对年底“跳槽”高峰期?
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最后发表: 蓝剑 
2008年1月15日, 星期二 11:43:56
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[热门] 运用教练技术面试,拨开“迷雾”
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最后发表: 蓝剑 
2008年1月15日, 星期二 11:42:02
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[热门] 招聘技术和艺术的平衡
 发贴人: 开心
最后发表: 江南雨 
2007年12月17日, 星期一 16:09:35
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[热门] 基于素质模型的“STAR”面试技巧
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最后发表: 江南雨 
2007年12月17日, 星期一 16:08:20
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[热门] HR更关注应聘者跳槽思维
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最后发表: 江南雨 
2007年12月17日, 星期一 15:56:40
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[热门] 资深HR:该如何招聘应届毕业生?
 发贴人: 开心
最后发表: 江南雨 
2007年12月17日, 星期一 15:52:43
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